Требуется инженер по профилактическим работам
Создана: 17 Ноября 2013 Вск 19:51:05.
Раздел: "Ищу работу / Вакансии / Работа Омск"
Сообщений в теме: 72, просмотров: 25889
-
Вкратце описание вакансии. Нужен человек, основной задачей которого будет раз в три месяца, делать профилактику на компах, POS-системах, фискальных регистраторах. В остальное время, типичная работа сервисного инженер: ремонты, починки, настройка разного оборудования. Особо подчеркнул профилактические работы - не всем по нраву, пылесосить компы, но это очень важно.
Условия:
Полностью официальное оформление, соц.пакет, корпоративная связь. Компания небольшая - 4-е человека (филиал). Зарплата вся белая, 50% -10 числа, 50% - 25 числа на карточку Сбера. Если мне не изменяет память, на испытательный срок около 23 т.р., после 30 т.р. Индексация раз в год. Ежеквартальная премия 25%. График с 9:30, до 18:00...но если работы нет, отпроситься не проблема (главный критерий - сделанная работа).
Теоретически все переработки оплачиваются согласно ТК, но на практике необходимость в них практически не возникает.
Территориально офис находится на Левом берегу (11 мкр) и большинство клиентов там же. Хотя бывает, что надо ехать на другой конец города.
Связь: тема, личка, почта: ashipovalov@gmail.com. Skype: alshipovalov. -
franc-tireur писал :
У него в июле, когда он уже получал зп, которая не дотягивает до 30-ки, спросили - будешь работать? все устраивает - да буду, да все...вышел с больничного...пару недель поработал (по его словам - это я еще проверяю) и пропал.
И много не дотягивала з\п до 30? Видимо поэтому и свалил... -
-
-
va2232 писал(а) :franc-tireur писал ... :
У него в июле, когда он уже получал зп, которая не дотягивает до 30-ки, спросили - будешь работать? все устраивает - да буду, да все...вышел с больничного...пару недель поработал (по его словам - это я еще проверяю) и пропал.
И много не дотягивала з\п до 30? Видимо поэтому и свалил...
Врать не буду - у шефа не спрашивал, наверное тысячи две... -
да никакой драмы нетfranc-tireur писал : кто то очевидно из знакомых - привел драматическое (с его стороны) развитие событий
, ну лично для меня .... ничего удивительного тоже нет почему люди подобным образом уходят.Ит сотрудники вообще личности творческие и соответственно элемент раздолбайства присутствует очень сильно ,мотивируются трудно, а тут еще и голову с начислением зарплаты и премии компостируют.Ну вы бы как поступили?Правильно послать всех и вся
че ж он себя на помойке нашел?!Тут без обид, посмотрите на ситуацию со стороны, человек все таки отпахал пол года худо бедно и ушел таки, значит имел место быть некий конфликт.Вот и расскажите что случилось?!! -
Так если бы я знал. В пятницу-субботу еще брал трубку на телефоне - работаю, тут делаю, тут сделал (якобы). В понедельник трубку - не брал, хотя вроде шпили в Dota, следующие дни - недоступен (я про служебную симку). В ВК и Скайпе отсвечивает периодически. Все..если у него и был с кем то конфликт то я о нем не знаю. По деньгам, у него зп не менялась - как закончился испытательный срок. Что касается на руки не знаю, но месяц до этого он был на больничном и в это же время оформил кредит на машину. Другой инфы у меня нет.
-
-
-
минутку
человек расчитывает на зарплату в 30 - получает 27 расчитывает на 23 на испытательном и 3мес получает 20-21 без ежеквартальной премии.Отработав еще 3мес обещанную премию в 6тыс так же не видит.
Ребята продолжайте ту же политику,обсуждать действительно нечего....
Откуда конфликт? Какой конфликт? -
Человек с апреля месяца, получал ту зарплату которую получал. Если в сентябре после отпуска и больничного - она почему то ему показалась маленькой, то тут я увы бессилен. Премия, за месяц отработанный в первом квартале - после окончания испытательного срока и за второй квартал полностью - ему была выплачена полностью.
-
И как по мне, то даже 27 для человека который мерит номинал резистора - амперметром это сильно много. И да, я не собираюсь учить нового человека - это p-n переход дырочки сюда, электроны сюда. А это активный флюс - обязательно его смывай после пайки. А что бы проверить пинг, недостаточно соединить патч-кордом два компьютера - не все сетевые карты опознают неверное соединение и настраивают правильно прием и передачу. В одном вы правы. Гнать надо было этого творческого человека и не тратить время и деньги. Гнать сразу после первого обмана.
Все эта тема закрыта. Если кто то из тех, кто прислал мне резюме хочет пообщаться с этим человеком не с помойки - я дам и его и Скайп и его контакты в ВК, сами про все спросите.
Тема посвящена поиску нового человека. На оклад после испытательного срока - 27 тысяч (минимум) -
И да, вот как по моему мнению выглядит нормальное развитие ситуации
1. Человек считает, что ему недоплачивают на испытательном сроку - заявление - я увольняюсь.
2. Человек считает, что ему недоплачивают на основном месте работы - разговор с шефом - если отказ, заявление я увольняюсь.
3. Если же работник, вдруг решит разыграть самого хитрого - июль - две недели отпуска, август-сентябрь - месяц больничного - а что такое почему я не получил 27 т.р. И потом я творческий человек и не на помойке себя нашел, кину я просто их....то да этот человек - очень творческий. -
-
-
Залез в 1С - посмотрел. На руки он с апреля месяца получал 28 тысяч. На испытательном сроке 25. Именно на руки. В белую. Премию в июле ему действительно небольшую утвердили, около 2,5 т.р. Но премию утверждает Москва, а у него были просроченные SLA. То есть в июле он получил 30,5 т.р. + отпускные. В августе соответственно 14 (за пол месяца). В сентябре 10 - потому, что с 13 августа около месяца был на больничном - работал у нас всего пол-года. Справок о доходах, с предыдущих мест работ он не предоставил (хотя бухгалтер просила). Соответственно ни а каком среднем доходе на больничном речь не шла.
Вывод - уточненный. Стабильно будете получать - 25 на исп. сроке. В течении первого года - 28 (пока не сдадите на 2-грейд.) Хотя сейчас может пройти индексация. Если хотите провести пол-месяца в отпуске и месяц на больничном и получить за это 28 т.р. то за пол-года работы - такое не прокатит.